何と言っても応募数の多さです。特に、以前は応募率が低かった静岡や京浜地区が、飛躍的に向上して驚きました。
また、新しく事業所を開設する時のオープニングスタッフも、採用計画にピタッと合うように応募数を確保できるところは助かっています。
原稿には仕事の流れや給与情報等の諸条件を他媒体より細かく記載できるので、ドライバーの知りたい情報がたくさん載せられているのではないかと思います。原稿修正が無制限なのも嬉しいですね。